Resultados de la nueva encuesta global a los altos cargos ejecutivos sobre el impacto empresarial del COVID-19 de YPO

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Mar 18, 2020, 05:28 ET

- La nueva encuesta global a los altos cargos ejecutivos sobre el impacto empresarial del COVID-19 de YPO desvela que los líderes empresariales están centrados en los hechos y la planificación mientras mencionan que el impacto es significativo

Más de 2750 altos cargos ejecutivos de 110 países participaron en este tema esencial para los negocios

NUEVA YORK, 18 de marzo de 2020 /PRNewswire/ -- YPO, la comunidad de liderazgo global de más de 29.000 altos cargos ejecutivos en 130 países, realizó una encuesta a todos sus miembros para conocer el panorama del impacto empresarial del COVID-19 y adquirir información sobre las acciones que los altos cargos ejecutivos están tomando como consecuencia de esta nueva realidad empresarial.

Esta nueva encuesta global a los altos cargos ejecutivos de YPO , llevada a cabo del 10 al 13 de marzo de 2020 y a más de 2750 encuestados, desveló que la mayoría de los altos cargos ejecutivos ya han experimentado un impacto negativo del COVID-19 en, al menos, un aspecto de sus negocios, y muchos más altos cargos ejecutivos anticipan que las cosas empeoren en los próximos seis meses antes de que la situación empiece a mejorar. Las conclusiones clave adicionales incluyen:

Los viajes de negocios (87%), el desarrollo de nuevos negocios (62%) y los ingresos (58%) son las tres áreas principales en las que los altos cargos ejecutivos dicen que están experimentando actualmente el mayor impacto del COVID-19.
Casi todos los líderes empresariales (82%) esperan un descenso en los ingresos en los próximos seis meses, pero dentro de un año, más de la mitad (54%) espera que no haya impactos negativos en los ingresos a causa del COVID-19.
El noventa y cinco por ciento de los líderes están emprendiendo acciones en respuesta al COVID-19. Estas medidas incluyen comunicarse con más regularidad con los empleados (68%), adoptar nuevos procedimientos sanitarios y de seguridad (67%), cancelar los principales eventos (64%) e interrumpir los viajes de negocios (53%).
Los altos cargos ejecutivos, cuando se les pidió consejos abiertos para sus homólogos, compartieron que es momento de permanecer tranquilos, centrarse en los hechos, continuar comunicándose regularmente con los empleados y otras partes interesadas, anticiparse y hacer planes tanto a corto como a largo plazo, y estabilizar las cadenas de suministro.

Metodología de la encuesta global a los altos cargos ejecutivos sobre el impacto empresarial del COVID-19 de YPO:

La encuesta global a los altos cargos ejecutivos sobre el impacto empresarial del COVID-19 de YPO se llevó a cabo del 10 al 13 de marzo de 2020 a través de un cuestionario en línea. Un total de 2754 miembros de YPO participaron en la encuesta. Los miembros recogidos en este ejemplo son representativos de una población más amplia de YPO, están distribuidos por 110 países y su rango de edad va de los 25 a los 93 años. Aproximadamente la mitad de los encuestados están radicados en los Estados Unidos. El margen de error de la muestra es de más o menos 1,8 puntos porcentuales con un nivel de confianza del 95 por ciento.

Acerca de YPO:

YPO es la comunidad de liderazgo internacional con más de 29.000 altos cargos ejecutivos en 130 países que están motivados por la creencia de que el mundo necesita mejores líderes. Todos nuestros miembros han logrado un éxito notable en el liderazgo a una edad temprana. Juntos, lideran negocios y organizaciones que contribuyen con 9 billones de dólares en ingresos anuales. Los miembros de YPO se inspiran y apoyan mutuamente a través del aprendizaje entre sus semejantes y de experiencias excepcionales en una comunidad inclusiva de intercambio abierto y de confianza. Para obtener más información, visite ‪ypo.org.

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