Heidrick & Struggles adquire firma de consultoria estratégica para fortalecer expertise global em consultoria de liderança
- Acréscimo da Co Company marca passo adiante no desenvolvimento da capacidade da firma em consultoria de liderança
- Presidente da Co Company, Colin Price, vai comandar a prática de consultoria de liderança da Heidrick & Struggles
CHICAGO, 5 de outubro de 2015 /PRNewswire/ -- A Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII), a provedora de alto nível de busca de executivos, consultoria de liderança e modelagem cultural em todo o mundo, hoje anunciou que adquiriu a Co Company, uma butique de consultoria com sede em Londres, especializada em serviços de liderança que aceleram o desempenho organizacional.
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"Esta aquisição é um importante marcador na continuidade do desenvolvimento de nosso complemento de serviços de consultoria de liderança para ajudar nossos clientes a alcançarem resultados transformativos", disse Tracy R. Wolstencroft, presidente e CEO da Heidrick & Struggles. "O acréscimo da Co Company oferece uma capacidade de desenvolvimento organizacional e de liderança de alto nível, com ferramentas que podem ser ajustadas mundialmente. Ela vai aperfeiçoar nossa capacidade de trabalhar com executivos sêniores de todo o mundo, para acelerar o desempenho individual, em equipe e corporativo".
Dirigida por Colin Price, um consultor de liderança sênior que anteriormente atuou como um diretor na McKinsey & Co., e um sócio na Price Waterhouse Management Consultants, a Co Company aconselha clientes em facetas essenciais do desempenho organizacional, incluindo dinâmica de equipe, gestão de desempenho e avaliação de liderança, desenvolvimento e transformação.
Price vai globalmente comandar a prática de consultoria de liderança da Heidrick & Struggles, como vice-presidente executivo, com base em Londres. Ele vai atuar como um membro do comitê administrativo da firma.
"Colin desenvolveu uma firma de consultoria estratégica, combinando analítica de dados com julgamento profissional perspicaz para ajudar equipes a obterem êxito em ambientes operacionais rapidamente em mudança e imprevisíveis", Wolstencroft disse. "A equipe vai ainda desenvolver e implantar esse modelo na Heidrick & Struggles, liderando a expansão de nossos serviços de consultoria de liderança em todo o mundo, com um foco incessante nos clientes".
Price afirmou: "Com uma marca que acumula o respeito de líderes transformacionais, a Heidrick & Struggles possui uma plataforma global que vai nos posicionar para trabalhar com executivos do nível sênior (C-Suite) em muitas das mais importantes empresas do mundo, para ajudá-las a acelerar o desempenho organizacional, de equipe e de líder".
Os três outros membros da liderança sênior da Co Company vão ingressar na prática de consultoria de liderança da Heidrick & Struggles como sócios:
- TA Mitchell, com 20 anos de experiência aconselhando clientes em gestão de mudança, combinada com um processo profundo e foco no desempenho.
- Cathy Powell, com expertise organizacional em gestão de mudança e comportamento, incluindo avaliação de liderança, gestão de talentos, desenvolvimento e treinamento (coaching) de executivos.
- Sharon Toye, uma psicóloga, treinadora e psicoterapeuta, com expertise em desenvolvimento de líderes, equipes e organizações para melhorar o desempenho e a saúde.
Sobre a Heidrick & Struggles:
Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) atende as necessidades de liderança e de talento executivo das principais organizações do mundo como uma provedora de alto nível de serviços de consultoria de liderança, modelagem cultural e busca de executivos. A Heidrick & Struggles foi pioneira na profissão da busca de executivos, mais de 60 anos atrás. Hoje, a firma atua como uma consultora de confiança, oferecendo soluções de liderança integradas e ajudando seus clientes a mudar o mundo, uma equipe líder de cada vez. www.heidrick.com.
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FONTE Heidrick & Struggles
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