Caldwell renforce ses capacités de recrutement paneuropéennes dans le domaine des technologies médicales et du diagnostic avec l'arrivée d'Ulrika Hagle au bureau de Londres

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TORONTO, 9 février 2021 /PRNewswire/ -- Le cabinet de recrutement de cadres Caldwell (TSX : CWL) a annoncé aujourd'hui une amélioration majeure de ses capacités de recrutement paneuropéennes dans le secteur des technologies médicales et des diagnostics avec l'arrivée d'Ulrika Hagle, à Londres, en tant qu'associée du cabinet Caldwell pour les sciences de la vie et les soins de santé.

« Ulrika conseille depuis plus de 20 ans des cadres supérieurs et des membres non exécutifs du conseil d'administration dans le domaine des technologies médicales et des diagnostics sur les questions relatives aux talents », a déclaré John Blank, associé directeur de la division Life Sciences and Healthcare Practice de Caldwell. « Sa grande expertise dans ce domaine, notamment en ce qui concerne la gestion des talents internationaux dans les entreprises de dispositifs médicaux et de diagnostics, sera un apport inestimable pour notre équipe. »

Me Hagle rejoint Caldwell après avoir travaillé chez Korn Ferry, où elle a occupé des postes à responsabilités croissantes, jusqu'à devenir co-directrice du département Global Medical Technology & Diagnostics Practice du cabinet, avec un accent particulier sur l'EMEA et l'APAC. Auparavant, elle a dirigé le service des appareils médicaux et des diagnostics de Heidrick & Struggles en Europe. Elle a commencé sa carrière de recrutement de cadres à Bruxelles.

Avant sa carrière dans le recrutement, elle a passé 11 ans dans le secteur des biens de consommation. L'un de ses derniers postes a été celui de directrice du développement de la marque en Europe, basée au siège européen de Whirlpool en Italie. Auparavant, U. Hagle a occupé divers postes de marketing chez Unilever. Elle a également travaillé pour une startup spécialisée dans le diagnostic aux États-Unis.

De nationalité suédoise, Me Hagle a vécu et travaillé au Royaume-Uni, aux États-Unis, à Singapour, en Suisse, aux Pays-Bas, en Italie, en Belgique, au Danemark et en Suède. Elle a obtenu un diplôme de l'Université de Lund, en Suède, et a mené des études complémentaires au Bennington College aux États-Unis et à l'Université de Göteborg, en Suède.

« Nous sommes ravis qu'Ulrika rejoigne l'équipe de Caldwell », a déclaré John Wallace, directeur général. « Je connais Ulrika depuis plus de 15 ans et je peux attester de son engagement en faveur d'une direction et d'un service à la clientèle de qualité supérieure. Sa vaste expérience dans le domaine des sciences de la vie et des soins de santé (au niveau international) renforce notre capacité à servir nos clients de manière plus globale. Il est gratifiant de voir les professionnels du secteur de la recherche reconnaître l'opportunité passionnante que représente Caldwell, et nous sommes impatients d'accueillir d'autres partenaires stratégiques dans les mois à venir ».

À propos de Caldwell

Caldwell Partners est une société de recrutement basée sur la technologie et spécialisée dans le recrutement à tous les niveaux.

Caldwell, une société de recrutement de cadres, permet à ses clients du monde entier de prospérer et de réussir en les aidant à identifier, recruter et retenir les meilleurs éléments. Notre réputation (50 ans d'existence) s'est construite sur des recherches transformatrices à travers les fonctions et les zones géographiques aux plus hauts niveaux de la gestion et des opérations. Nous sommes l'un des principaux partenaires certifiés sous licence de The Predictive Index (PI), une plateforme d'optimisation des talents primée qui propose une suite d'outils de stratégie et d'évaluation des talents qui, lorsqu'ils sont intégrés à notre processus de recherche, aident les clients à recruter les bonnes personnes, puis à les gérer et à les inspirer pour obtenir les meilleurs résultats commerciaux le plus rapidement possible.

IQTalent Partners propose à ses clients des services de conseil, de recherche de candidats, de sélection et de recrutement sur l'ensemble du cycle de vie. En utilisant un modèle commercial unique à la demande, IQTP renforce l'équipe interne d'acquisition de talents du client dans le cadre d'un partenariat sans commissions ni contrats à long terme. Fondée en 2009 avec pour mission de trouver un moyen plus efficace et plus rentable pour les organisations et les candidats de trouver une correspondance, la société a établi des partenariats avec plus de 300 entreprises, qui vont des 500 plus grandes sociétés du Fortune aux startups. IQTalent Xchange de l'IQTP est un concept de marché original qui utilise l'intelligence artificielle avancée combinée à l'expertise humaine pour créer un marché candidat passif. La plateforme d'échange de talents exclusive comprend plus de 300 millions de professionnels du monde entier, offrant aux clients un accès sans précédent aux candidats les plus qualifiés.

Les actions ordinaires de Caldwell sont cotées à la Bourse de Toronto (TSX : CWL). Pour de plus amples informations, veuillez consulter notre site web à l'adresse www.caldwellpartners.com. Pour obtenir de plus amples informations, veuillez contacter :

Contact : Caroline Lomot, Caldwell, [email protected], +1 516 830 3535

Photo - https://mma.prnewswire.com/media/1435400/Ulrika_Hagle.jpg 

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