Spencer Stuart accueille la directrice financière Christine Laurens
CHICAGO, 14 mars 2022 /PRNewswire/ -- Spencer Stuart, l'une des principales sociétés mondiales de recrutement de cadres et de conseil en leadership, a le plaisir d'annoncer que Christine Laurens a rejoint la société en tant que directrice financière. Elle succède à Valerie Harper, qui est maintenant responsable de l'Europe, du Moyen-Orient et de l'Afrique (EMEA) et de l'Asie-Pacifique pour Spencer Stuart.
Mme Laurens, qui est basée à Chicago, rejoint Spencer Stuart après plus de deux décennies passées chez Kearney, la société mondiale de conseil en gestion, où elle a occupé dernièrement le poste de directrice financière et de membre du comité opérationnel. En tant que directrice financière, elle a dirigé les départements des finances, de l'informatique, de l'immobilier et des achats dans 44 pays. Mme Laurens a intégré Kearney en 2002 en tant que responsable des finances pour l'Europe du Sud-Ouest à Paris, puis a assumé des responsabilités croissantes dans le domaine des finances pour la région EMEA avant d'être nommée directrice financière. Avant cela, elle était directrice financière de Keyrus, une société de conseil en technologie cotée à la bourse Euronext High Growth. Mme Laurens a également été directrice générale de la filiale française d'Agency.com, une agence de services Internet cotée au NASDAQ. Elle a débuté sa carrière chez EY à Paris, au sein du département Technologie et Médias.
« Nous sommes ravis d'accueillir Christine Laurens chez Spencer Stuart en tant que directrice financière et membre de notre équipe de direction mondiale », a déclaré Ben Williams, président-directeur général de Spencer Stuart. « Christine est une dirigeante financière profondément expérimentée dans le domaine des services professionnels et apporte une perspective mondiale et un état d'esprit de croissance à notre entreprise. »
« Je suis ravie de rejoindre Spencer Stuart en tant que directrice financière », a déclaré Mme Laurens. « Je suis passionnée par le leadership et l'accent mis par la société sur la découverte et le développement du leadership pour un meilleur avenir résonne fortement avec moi. J'ai hâte de collaborer avec l'équipe de Spencer Stuart pour avoir une incidence positive sur nos partenaires et obtenir des résultats significatifs. »
À propos de Christine Laurens
Mme Laurens a été sélectionnée par le magazine Working Mother en tant que Working Mother of the Year en 2015. En 2019, elle a été nommée directrice financière de l'année pour de grandes entreprises privées par Finance Executive International, reconnaissant son impact sur l'amélioration des performances de Kearney et la transformation réussie de l'organisation financière. Mme Laurens siège en tant qu'administratrice indépendante au conseil d'administration de Technicolor SA, une multinationale française cotée en bourse spécialisée dans les médias et les services de divertissement. Elle a obtenu l'équivalent d'un M.B.A. en France à HEC Paris, un master CEMS en gestion, et est expert-comptable. Elle est également membre de The Chicago Network.
À propos de Spencer Stuart
Chez Spencer Stuart, nous savons à quel point le leadership compte. Des organisations du monde entier nous font confiance pour les aider à prendre les décisions de haut niveau qui ont un impact durable sur leurs entreprises. Grâce à nos services de recrutement de cadres, de conseil d'administration et de conseil en leadership, nous contribuons à la constitution et au renforcement d'équipes performantes pour des clients triés sur le volet, qu'il s'agisse de grandes multinationales, d'entreprises émergentes ou d'institutions à but non lucratif.
Société privée depuis 1956, nous nous concentrons sur la fourniture de connaissances, d'idées et de résultats grâce aux efforts de collaboration d'une équipe d'experts comptant aujourd'hui plus de 70 bureaux, 30 pays et plus de 50 spécialités. Les conseils d'administration et les dirigeants font régulièrement appel à Spencer Stuart pour les aider à répondre à leurs besoins de leadership en constante évolution dans des domaines tels que la recherche de cadres supérieurs, le recrutement de membres de conseils d'administration, l'efficacité des conseils d'administration, la planification de succession, l'évaluation approfondie des cadres supérieurs et de nombreuses autres facettes de l'efficacité organisationnelle. Pour plus d'informations sur Spencer Stuart, veuillez consulter le site www.spencerstuart.com.
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